Centri per l'impiego di Reggio Emilia

Prospetto informativo L.68/99 - invio telematico

I datori di lavoro con unica sede in Emilia-Romagna, con sede legale in Emilia-Romagna e unità produttive in più province della regione o sede legale in Emilia-Romagna e unità produttive in una o più province di regioni diverse, soggetti agli obblighi della L.68/99, devono trasmettere entro il 31 gennaio di ogni anno (salvo eventuali proroghe) il PROSPETTO INFORMATIVO coi dati aggiornati al 31/12 dell'anno precedente. La trasmissione avviene esclusivamente per via TELEMATICA (art. 9, co. 6 della L.68/99), tramite il servizio SARE (accreditandosi con le modalità indicate QUI).

La ricevuta di trasmissione attesta l’adempimento di legge. 
 
Per la corretta compilazione del prospetto si raccomanda di far riferimento alla Nota informativa del Collocamento Mirato 2022 (pdf281.51 KB), nonché alla Nota operativa relativa al Decreto direttoriale del 17 febbraio 2016 (pdf309.16 KB).
E' obbligatorio indicare sul prospetto informativo la persona da contattare per gli adempimenti del collocamento mirato, con telefono, mail e PEC.

Eventuale cambio di referente in corso d’anno va comunicato con PEC a arlavoro.remirato@postacert.regione.emilia-romagna.it. E' possibile utilizzare il modello predisposto (docx14.61 KB), oppure effettuare la comunicazione di cambiamento in carta libera.

Per richieste di consulenza si invita a utilizzare prioritariamente la posta elettronica, indirizzando i quesiti a ARL.Legge68Aziende.RE@regione.emilia-romagna.it: gli operatori risponderanno entro poche ore. 


PROFILI LAVORATORI L.68/99
Le imprese che devono effettuare inserimenti di lavoratori di disabilità iscritti negli elenchi di cui all'art. 1 della L. 68/99, sono tenute, in conformità a quanto indicato dal Min. del Lavoro e delle Politiche Sociali nella nota operativa relativa al Decreto direttoriale n. 33/43 (pdf309.16 KB) del 17/02/16, a utilizzare l'elenco delle mansioni e qualifiche disponibili aggiornato al 2021 (pdf198.63 KB), che è compilato sulla base dei requisiti degli attuali iscritti, quindi VINCOLANTE per l'individuazione dei profili a partire dalla compilazione del campo "mansioni disponibili in azienda" nel prospetto informativo
 
 
Documentazione aggiuntiva:

Azioni sul documento

pubblicato il 2019/03/06 12:31:00 GMT+1 ultima modifica 2022-01-11T16:19:53+01:00

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