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Notizie in primo piano

Online il Rapporto sul mercato del lavoro in Emilia-Romagna aggiornato al 2025

Disponibile il volume realizzato da ART‑ER in collaborazione con l’Osservatorio del mercato del lavoro dell’Agenzia regionale per il lavoro. Il documento analizza i dati su occupazione, disoccupazione, ammortizzatori sociali e fabbisogni professionali delle imprese. L’Emilia‑Romagna si conferma tra le regioni con le migliori performance occupazionali a livello nazionale. Permangono, tuttavia, diffuse difficoltà di reperimento di personale, in particolare per figure tecniche, operai specializzati e alcune professioni dei servizi, anche in relazione al crescente fabbisogno di competenze tecniche e digitali

Progetto Thamm+. Manifestazione di interesse per aziende che ricercano Operatori di macchine a controllo numerico

Le aziende interessate hanno tempo fino al 12 maggio 2026 per aderire e incontrare candidati qualificati per il settore CNC

Lavoro stagionale nel settore turistico-alberghiero in Emilia-Romagna: i nostri servizi per persone e imprese

I Centri per l'impiego di Ravenna, Rimini, Riccione, Cesena e Cesenatico gestiscono un servizio online per facilitare l'incontro tra le imprese turistiche che ricercano personale e persone interessate a lavorare durante la stagione estiva nel settore turistico-alberghiero. È possibile pubblicare le offerte direttamente all'interno del portale Lavoro per Te

I servizi per il lavoro dedicati alle aziende

Collaborazione, sinergia, strategia: l’Agenzia regionale per il lavoro dell’Emilia-Romagna offre una vasta gamma di servizi IDO (Incontro Domanda-Offerta) alle imprese del territorio che sono alla ricerca di personale: annunci sul portale Lavoro per Te, ricerca di personale, organizzazione di Recruiting day, bandi per aziende che cercano tirocinanti. Guarda i video dedicati dove alcuni testimonial aziendali raccontano le nostre attività. Recruiting day Collocamento mirato

Guide sugli incentivi all’assunzione e all’autoimpiego

Disponibili le nuove edizioni della “Guida Incentivi all’assunzione nazionali e regionali” e della “Guida Incentivi all’autoimpiego e all’autoimprenditorialità nazionali e regionali”, aggiornate al 15 marzo 2026 e realizzate da Sviluppo Lavoro Italia. Offrono un quadro aggiornato e sistematico delle principali misure nazionali e regionali a sostegno, rispettivamente, dell’occupazione e dell’avvio di attività autonome e imprenditoriali, con l’obiettivo di supportare imprese, cittadini e operatori dei servizi per il lavoro nell’individuazione delle opportunità disponibili a livello nazionale e regionale

Notizie dal territorio

  • Bologna

Protocollo di intesa con l’Associazione AIAS Bologna Onlus per l’inserimento lavorativo delle persone con disabilità

È stato sottoscritto, lo scorso 2 aprile, un protocollo di intesa tra l’Agenzia regionale per il lavoro, Ufficio di collocamento mirato di Bologna e Aias Bologna Onlus per l’inclusione lavorativa delle persone con disabilità, attraverso la metodologia del Supported Employment (Occupazione Affiancata). L’accordo costituirà una base per future progettualità comuni, con l’obiettivo di diffondere best practices e rafforzare le politiche attive per l’inserimento delle persone con disabilità nel mondo del lavoro

MIIX - Making Imola an Innovation Center of Excellence

A Imola il nuovo hub dedicato allo sviluppo di startup e progetti di innovazione d’impresa. MIIX si propone anche come punto di riferimento per percorsi di innovazione delle imprese già presenti sul territorio imolese.

Turismo accessibile: contributi a fondo perduto

Contributi a fondo perduto a locali e attività che operano nella zona del Mercato delle Erbe a Bologna. Copertura degli interventi fino al 90% delle spese, candidature entro l'8 maggio 2026

R2I - Research to Innovate Italy: la nuova frontiera dell'innovazione nazionale

Il 12 e il 13 maggio 2026 negli spazi dell’Ex Gam di Bologna due giorni di conferenze, laboratori e networking all'Ex Gam per stimolare connessioni tra filiere regionali, talenti e nuove frontiere tecnologiche

Metodologie di Open Innovation e Corporate Venturing

Il 13 maggio incontro presso la sede Ex Gam di Bologna dedicato ai modelli di collaborazione impresa-startup e panoramica sui framework di innovazione aperta. L'incontro fa parte di un ciclo di workshop sul Corporate Venturing per le imprese dell'Emilia-Romagna
  • Ferrara - Ravenna

Ferrara. Nuova sede del Centro per l’impiego

Da martedì 14 aprile 2026 gli uffici di Ferrara hanno riaperto al pubblico nella nuova sede, che garantisce spazi efficienti per erogare servizi a persone e imprese

Lavoro agricolo di qualità: Job day per le aziende agricole ferraresi e "porte aperte" ai Centri per l'impiego

All'interno del progetto di presidio di legalità contro il caporalato avviato a Portomaggiore, che ha visto l'apertura a " Portoinforma" dello sportello che incrocia domanda e offerta di lavoro, sono previsti Job day con le aziende agricole ferraresi che cercano personale. Vi è stata una grande partecipazione di aziende e candidati a quello tenuto venerdì 10 aprile scorso. Per aziende interessate ad avere maggiori informazioni e partecipare agli eventi contatta il Centro per l'impiego
  • Forlì Cesena - Rimini

CCIAA Romagna: donne in digitale 2026

Sono aperte le iscrizioni per percorsi formativi di Upskilling e Reskilling digitale per le donne che lavorano e fanno impresa
  • Modena

Castelfranco Emilia: nuova sede del Centro per l’impiego

Dal 10 aprile 2026 gli uffici di Castelfranco Emilia hanno riaperto al pubblico nella nuova sede, che garantisce spazi efficienti per erogare servizi a persone e imprese

CCIAA Modena: bando a sostegno delle neo-imprese modenesi

Domande telematiche dal 21 settembre al 2 ottobre 2026
  • Reggio Emilia

Osservatorio provinciale contro le discriminazioni di genere in ambito lavorativo

Presentata la seconda edizione del report, relativo all'anno 2025, realizzato dalla Provincia di Reggio Emilia in collaborazione con il Dipartimento di comunicazione ed economia dell’Università di Modena e Reggio Emilia e con il sostegno della Regione Emilia-Romagna. L'obiettivo è trasformare l’Osservatorio in un vero progetto di territorio, coinvolgendo istituzioni, scuole e imprese in un patto di cittadinanza che renda la parità di genere una leva strutturale di sviluppo per Reggio Emilia

Opportunità per le imprese 

Regionali 

Contributi a favore delle imprese per progetti di ricerca e sviluppo mediante inserimento di nuovi talenti

Interventi ammissibili: gli inserimenti di nuovi talenti altamente qualificati finalizzati a rafforzare il legame strutturale tra il sistema produttivo e il sistema della ricerca regionale. Il contributo è a fondo perduto, per un massimo di € 300.000,00, le domande possono essere presentate fino alle 16 del 18 maggio 2026

Attrazione e permanenza dei giovani talenti in Emilia-Romagna

Progetti presentati dai Comuni capoluogo di provincia e dalla Città metropolitana di Bologna, nell’ambito del nuovo bando regionale dedicato ai servizi di accoglienza, attrazione e permanenza di talenti a elevata specializzazione nei contesti locali, approvati dalla Regione Emilia-Romagna con un finanziamento complessivo di 1,3 milioni di euro per il biennio 2026-2027

Progetti di promozione del sistema produttivo regionale sui mercati esteri

Contributi per associazioni imprenditoriali, Camere di Commercio, Unione delle Camere di Commercio, fondazioni, consorzi di imprese con l’adesione di almeno 5 piccole e medie imprese (PMI) aventi unità operativa pertinente con le attività progettuali in Emilia-Romagna. Il bando sarà aperto fino alle:
- ore 16 del 20 luglio 2026 (termine finale) per progetti con azioni sia sul 2026 che sul biennio 2026-2027;
- ore 16 del 20 luglio 2027 (termine finale) per progetti con azioni esclusivamente nel 2027

Sostegno agli investimenti delle Comunità energetiche rinnovabili - 2025

Scadenza termini partecipazione il 7 maggio 2026

Nazionali

Credito d’imposta dell’8% per incubatori e acceleratori certificati

Il Ministero delle Imprese e del Made in Italy ha adottato il decreto che stabilisce le modalità e i termini di presentazione delle domande di accesso al contributo sotto forma di credito d’imposta riservato agli incubatori e agli acceleratori certificati che investono nel capitale di startup innovative. I soggetti interessati potranno inviare istanza dal 30 marzo, fino ad esaurimento delle risorse disponibili

INL: Legge annuale PMI – indicazioni operative

L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha emanato la nota n. 780 del 15 aprile 2026, con la quale ha fornito le prime indicazioni operative circa le novità introdotte dalla cd. legge annuale sulle piccole e medie imprese (Legge n. 34/2026), con particolare riferimento agli argomenti legati alla salute e sicurezza in materia di lavoro che hanno introdotto nuovi adempimenti a carico dei datori di lavoro.

MIMIT: voucher Cloud & Cybersecurity – agevolazioni per PMI e lavoratori autonomi

Il Ministero delle Imprese e del Made in Italy informa che è attiva la procedura di registrazione dedicata ai fornitori interessati a iscriversi all’elenco del Ministero delle Imprese e del Made in Italy per l’erogazione dei servizi e prodotti agevolabili nell’ambito del Voucher Cloud & Cybersecurity. La presentazione delle domande di iscrizione all’elenco è stata prorogata alle 12 del 27 maggio 2026

Sostegno alle PMI per la partecipazione alle manifestazioni fieristiche. Proroga

Il decreto direttoriale 20 marzo 2026 dispone la proroga fino al 30 giugno 2026 per l’invio al Ministero delle istanze di rimborso del buono da parte delle PMI

INPS: TD in sostituzione lavoratrici madri – decontribuzione anche nel periodo di affiancamento

L’INPS, con il messaggio n. 1343 del 21 aprile 2026, fornisce i chiarimenti per la corretta applicazione della disposizione contenuta nell’articolo 1, comma 221, della legge 30 dicembre 2025, n. 199, in caso di sostituzione di lavoratrice madre durante il primo anno di vita del figlio/a.

Inail: Bando Isi 2025

l’Inail finanzia progetti in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Domande fino al 28 maggio 2026

Altre opportunità e informazioni utili

Comunicazioni Obbligatorie anche sulla piattaforma SIISL

A partire da aprile 2026, le aziende e gli intermediari abilitati potranno accedere al portale SIISL per la trasmissione telematica, in via sperimentale, delle Comunicazioni Obbligatorie riguardanti l’instaurazione, la proroga, la trasformazione e la cessazione dei rapporti di lavoro. La piattaforma consentirà inoltre la pubblicazione delle disponibilità per le posizioni lavorative, conformemente a quanto già previsto dal quadro normativo vigente

Portale operatori italia.it

Il portale, realizzato dal Ministero del Turismo, offre supporto, servizi, strumenti e aggiornamenti che aiutano chi opera in ambito turistico, nella ristorazione o nell’accoglienza a gestire la propria attività

Donne digitali 2026

Nuove edizioni del percorso formativo gratuito dedicato allo sviluppo e al rafforzamento delle competenze digitali delle donne che lavorano e fanno impresa. Approfondisce metodologie e strumenti strategici per la presenza online, l’utilizzo dei social media in ottica strategica, la cura dei contenuti anche attraverso l’intelligenza artificiale e l’utilizzo di tecnologie di e-commerce al fine di accrescere la professionalità manageriale e di migliorare le competenze digitali delle donne, anche e soprattutto in ottica di contrasto al gender gap

Valorizzazione delle conoscenze e trasferimento tecnologico

La consultazione pubblica sull' “Atto di indirizzo strategico 2026-2028 in materia di valorizzazione delle conoscenze e di trasferimento tecnologico” ha l’obiettivo di raccogliere osservazioni, suggerimenti e proposte da parte di cittadini, imprese, istituzioni e altri soggetti interessati

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